Robótica Antes de mais, importa perceber o que é a robótica. A robótica é uma ciência responsável por desenvolver tecnologias presentes em computadores, sistemas, softwares e robôs. Os seus circuitos integrados controlam partes mecânicas e automáticas. O termo robótica surgiu no início do século XX, mas ganhou visibilidade
Descubracomo pode se preparar para o futuro do trabalho híbrido no nosso novo artigo visionário! Explore as tendências que estão a moldar a forma como trabalhamos e aprenda estratégias práticas para se adaptar a este novo cenário. Descubra como equilibrar o trabalho remoto e presencial. Leia agora mesmo e esteja
8> Lista de Abreviaturas ACT – Autoridade Para as Condições do Trabalho BM – Banco Mundial BTE – Boletim do Trabalho e Emprego CC – Código Civil CE – Comissão Europeia CES – Conselho Económico e Social CIRS – Código do Imposto sobre o Rendimento das Pessoas Singulares CITE – Comissão para a Igualdade no Trabalho e
APresidência Portuguesa realiza, a 9 de março, a partir das 09h15 (hora de Lisboa), uma Conferência de Alto Nível sobre o Futuro do Trabalho intitulada: “Trabalho Remoto: Desafios, Riscos e Oportunidades”.* O mundo do trabalho está em constante mudança, principalmente nos últimos anos. O surgimento de novas formas de trabalho encerra
Entre2000 e 2018, o setor de atividades científicas e tecnológicas aumentou o seu peso no mercado de trabalho em 64,78%, assim como o setor de informação e comunicação, que disparou em 1,8%. Um estudo feito pela CIP e pela McKinsey sobre o futuro do trabalho refere que até 2030 serão criados entre 600 mil e 1,1 milhões de novos
Optarpor soluções ligadas ao futuro para garantir a continuidade do negócio. A digitalização aumenta os riscos da segurança, daí ser necessário optar pelas melhores soluções e ferramentas, evitando riscos de quebra de privacidade, perda de dados, phishing, entre outros. É então necessário reavaliar o negócio para que se
Translatedtitle of the contribution: Work in a digital era: legal challenges. Maria do Rosário Palma Ramalho (Editor), Catarina Carvalho (Editor), Joana Nunes Vicente (Editor) Católica Research Centre for the Future of Law (CEID) Faculty of Law. Research output: Book/Report › Edited book. Overview.
Umadas principais transformações verificadas no mundo do trabalho na última década foi o surgimento de plataformas digitais de trabalho online. O presente relatório centra-se em plataformas baseadas na web, em que as empresas e outros clientes podem externalizar tarefas por meio de um convite aberto a mão-de-obra vasta e
Aemergência de novas tarefas e de novas profissões crescentemente mais complexas e abstratas coloca o futuro trabalho humano num patamar distinto do trabalho dos cavalos no início do século XX. Afinal, como referem Daron Acemoglu e Pascual Restrepo (2017), “a diferença entre o trabalho humano e o dos cavalos é que os humanos têm uma
Aversão digital do Livro Verde sobre o Futuro do Trabalho 2021 é agora disponibilizada após uma consulta publica que decorreu até ao dia 22 de junho de 2021. Consulte a versão em inglês. Poderá encontrar mais informação em Estudos e Avaliação de Políticas. Livro Verde sobre o futuro do Trabalho 2021 25/03/2022 A versão digital
Trabalhoa partir da Internet: 11 oportunidades a considerar. Os “nómadas digitais” são os profissionais do futuro. Estima-se que uma boa parte do tecido empresarial venha a ser composto por freelancers que sustentam a atividade online de que todos já somos praticamente dependentes. Afinal de contas, existem oportunidades de
Orelatório reconsidera essas políticas em relação à sua coerência entre diferentes domínios, e fornece recomendações para promover sinergias entre ministérios, níveis e instituições do governo, com base no Marco de Políticas Integradas “A Caminho da Era Digital” da OCDE. Esta publicação é a tradução de Going Digital in
ARetransformação Digital: O Futuro da Era Tecnológica. A história da tecnologia é marcada por ciclos de inovação que moldam e remodelam a forma como vivemos, trabalhamos e nos relacionamos. No século XX, assistimos à revolução industrial que transformou a produção e o comércio, dando origem à era moderna. Mais
BillGates prevê que, no pós-pandemia, vai haver uma redução de 50% das viagens de negócio e vai passar-se a ir menos ao escritório. E nunca esperou que o uso das máscaras fosse tão
Contudo as soluções de comunicação e colaboração à distância não são suficientes, e esta é a ideia-chave que, enquanto profissionais de RH, devemos retirar da experiência do contexto pandémico. É realmente possível manter a proximidade, a produtividade, a fluidez do trabalho e a coesão dentro das equipas através de meios digitais, seja em
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qual é o futuro do trabalho na era digital
